在单位交了480把的服装费，但是我没去上班，可以退吗

您好，根据《劳动合同法》第九条规定，用人单位招用劳动者，不得以任何名义向劳动者收取财物。工作服属于用人单位为劳动者提供的必要劳动条件，其费用应由用人单位承担。您未上班，单位收取服装费的行为不合法，您可以要求退还。若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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可以尝试退回服装费。依据《劳动法》相关规定，单位不应强制收取服装费，你有权拒绝。若单位不退，可向劳动行政部门投诉，强制收取可能面临罚款及赔偿。
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可退服装费。操作如下：1. 与单位沟通，说明情况，要求退款；2. 若单位拒绝，准备相关证据，如收据、聊天记录等；3. 向当地劳动行政部门提交投诉，附上证据；4. 等待行政部门处理，必要时可寻求法律援助。
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常见处理方式为协商或投诉。首先尝试与单位协商退款；若协商无果，则向劳动行政部门投诉，由行政部门介入处理，确保你的权益得到维护。
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